社員の健康を支えながら
専門的な目で組織の健康までサポート
企業が成長していくためには、
組織とワーカーの健康づくりが欠かせません。
健康経営の推進をサポートする、
幅広いソリューションメニューをご提供します。
“働きやすさ”が
求められる時代、
健康経営の必要性が
高まっています。
近年、職場の環境や”働きやすさ”に
対する関心が急速に高まっています。
労働人口の減少も問題視されており、
企業の経済活動を維持するために
労働者の健康を守ることが一つの鍵となっています。
政府も「健康経営銘柄」の選定、
「健康経営優良法人認定制度」を
創設するなど健康経営を後押ししており、
社員の健康増進を促す
「健康経営」がますます注目されています。
なぜ「健康経営」が必要?
健康経営を推進することは、社員の生産性向上はもちろん、対外的にも、取引先やビジネスパートナーからの評価、消費者やリクルート市場でのイメージアップなど、あらゆるステークホルダーとの関係においてメリットが期待できます。
ステークホルダーとの
関係における
「健康経営」のメリット

東急不動産では、健康経営の推進状況にあわせた
様々なソリューションメニューをご提供します。
+αのサービス
健康経営優良法人認定
取得に向けたコンサルティング
STEP 1 社員の健康状態の確認
企業の法令対応(労働安全衛生法・産業保健関連法等)をサポート
STEP 2 体調不良・不安時のサポート
社員の心身の不調や不安時にも柔軟にサポート
-

シェア型オンライン健康管理室「ウェラボ」
健康管理室をオンラインでバックアップ。中小企業様は健康経営の土台として。大企業様はグループ企業や地方拠点等の健康管理を一括してお任せいただけます。
サービス詳細はこちら
-

オンライン診療・健康医療相談アプリ(LINE会員限定)
ビデオ通話で受診でき、処方薬は薬局や自宅で受取が可能です。
健康医療相談は、チャットにて医師・看護師・薬剤師のチームが対応します。
サービス詳細はこちら
CHECK !
社員のみなさまにメリットのあるサービスをまとめ、LINEにて提供しております。
ご利用にはテナント企業様による事前登録が必要です。
事前登録の方法は、貴社ご入居ビルの物件担当までお問合せください。
STEP 3 ヘルスリテラシー向上・病気の予防・健康増進
社員の心身の好調、健康維持や増進をサポート
STEP 4 ウェルビーイングの向上
社員とご家族のプライベートまで充実をサポート
AND MORE +αのサービス
さらなるパフォーマンス発揮をサポートする、より上質なサービス
AND MORE 健康経営の推進
健康経営状況のスコアリングから認定取得までトータルにサポート

組織の健全性をスコアリング

東急不動産オフィスのテナント企業様限定「無料診断」!
社員のみなさまへの
WEBアンケートで、
会社の
“ウェルビーイング”を
スコアリングいたします
「GWSウェルスコアLight」は、WEBアンケートの結果をスコアリングし、組織の健全性を可視化することで、人材活性化に必要な施策を導く組織診断サービスです。
-
Point 01
少ない設問数で
手軽に診断可能10分以内で回答できるように設計。健康経営・ウェルビーイング経営研究の先駆者である上智大学・森永教授監修のもと、様々な学術的理論に基づいたロジックにより分析。信頼性の高い診断を、手軽に利用できます。

-
Point 02
組織の状態を
客観的に把握できる自社のスコアリングだけでなく、他社や同業界の約10万人分のデータを分析した結果と比較を行い、強みや課題を可視化します。また社員のみなさまのウェルビーイングの度合いを、客観的に把握することができます。

-
Point 03
具体的な解決策まで
提案できる分析して終わりではなく、解決策までご提案します。湧出された課題に対して、学術的知見等もふまえた推奨施策をご提案。具体的なアクションプランをイメージすることができます。

診断により湧出できる課題(一例)
仕事
- 業務における成長実感
- 上司の(指示的)リーダーシップ
- 同僚との人間関係
- 心理的安全性
- エンゲージメントの状態
- 仕事レベルとのミスマッチ
生活習慣
- 栄養バランス
- 運動習慣
プライベート
- 仕事・プライベートの時間配分満足
- プライベートにおける要求度
健康
- ヘルスリテラシー
- 精神の健全性
経済状況
- 病気やケガへの備え
- 将来的な給与・賞与への期待感

認定取得までコンサルティング
健康経営推進支援サービス
Interview
東急不動産のサービスをご利用いただいたテナント企業様や協力会社様の声を紹介します。
Event Report
テナント企業様限定の特別体験やイベントの様子をご紹介します。



































